World Vision recrute un Responsable de l’Audit Interne

VisionFund International (VFI) est l’organisation de microfinance de l’ONG World Vision International et offre des services financiers tels que le crédit, l’épargne et la micro-assurance ainsi que des services non-financiers aux populations pauvres leur permettant de générer plus de revenus, d’accumuler des actifs et prendre en charge leurs familles. VisionFund se focalise sur le bien-être des enfants comme World Vision et tire sa force de l’intégration des activités des deux entités. VisionFund International emploie dans son réseau plus de 7,637 personnes à travers 25 pays dont 11 en Afrique et sert plus de 1 100 000 de clients.

VisionFund recherche pour sa filiale du Sénégal, VisionFund Sénégal (VFS), une personne qualifiée pour le poste suivant :

Un.e Responsable de l’Audit Interne.

Supérieurs Hiérarchiques :

  • Responsable régional de l’audit (RAM),
  • Comité d’audit et de risques du Conseil d’Administration (BARC) de VFS et le
  • Directeur Général de VFS (sur la base de la matrice de rapport d’audit VFI convenue).
  • Supervisés : Auditeurs internes de l’IMF

Objectif du poste

Le/La Responsable de l’Audit Interne se chargera de :

  • Aider l’IMF à atteindre ses objectifs en apportant une approche systématique et disciplinée pour évaluer et améliorer l’efficacité des processus de gestion des risques, de contrôle et de gouvernance ;
  • Contrôler la conformité avec les lois, règles et réglementations en vigueur dans le pays de l’institution.
  • Conseiller le Conseil d’administration et la direction de l’institution sur l’adéquation des systèmes de contrôle interne et de gestion des risques.
  • Exercer une fonction statutaire

Principales responsabilités 

  • Rédiger et procéder aux mises à jour périodiques du manuel de procédures du Département de l’Audit Interne ;
  • Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi d’un plan annuel d’audit des unités de l’Institution
  • Suivre la mise en œuvre des recommandations et la correction des exceptions relevées par les missions tant de l’Audit interne qu’externe ;
  • Assurer le reporting et l’interface avec le Directeur Général, le CA et les Autorités de tutelle pour les questions relevant de son Département ;
  • Assurer une veille concernant la gestion des risques et le respect des normes, politiques et procédures ;
  • Assurer la conduite des missions inopinées et spéciales de contrôle interne ;
  • Identifier les dysfonctionnements dans les systèmes de gestion et de traitement de l’information de l’Institution ;
  • Évaluer la fiabilité de l’information produite par les Départements Comptable et Informatique ;
  • Évaluer la fiabilité, l’efficacité et la rentabilité des opérations de L’Institution ;
  • Procéder à la revue de toutes les opérations et transactions qui pourraient porter préjudice aux finances et à la réputation de l’Institution ;
  • Identifier les risques auxquels sont exposées l’Institution et recommander des mesures de gestion appropriées ;
  • S’assurer de la mise en place d’un dispositif de Contrôle Interne adéquat.
  • S’assurer du bon fonctionnement du Comité d’audit et des Risques ;
  • Garantir le respect des normes et exigences conformément aux différents engagements de l’Institution et à la réglementation en vigueur au Sénégal ;
  • Appuyer et conseiller le Directeur Général ainsi que les autres départements dans la gestion de l’Institution.

Compétences

  • Capacité avérée de travailler en équipe et de construire une équipe ;
  • Intégrité, objectivité, endurance et courtoisie ;
  • Sens de l’écoute, rigueur et capacité à gérer des problèmes ;
  • Attention aux détails, faire preuve d’anticipation et habileté à travailler sous pression ;
  • Esprit d’analyse, sens d’observation et de déduction ;
  • Excellentes aptitudes rédactionnelles et capacité à communiquer ;
  • Parfaite connaissance de la réglementation de la microfinance en vigueur au Sénégal ;
  • Discrétion, autonomie et sens de l’organisation ;
  • Parfaite connaissance du Français et bon niveau en Anglais ;
  • Connaissance des logiciels usuels et des applications de gestion des opérations (crédits/épargne) utilisées en microfinance/banque.
  • Bonne connaissance des innovations technologiques : digitalisation des process, mobile money, mobile banking entre autres.

Profil

  • Minimum Bac +4/5 en audit et contrôle, économie, gestion, finance ou banque ou équivalent ;
  • 4/6 ans d’expérience en audit (dans une institution financière, de microfinance ou banque serait un atout) ;
  • Expérience dans la mise en place et la conduite d’une unité d’audit ;
  • Personnalité déterminée avec de l’initiative, de la persévérance et la capacité de motiver et de gérer une équipe ;
  • Connaissance des logiciels usuels, la connaissance du logiciel Perfect serait un atout.
  • Excellente maîtrise de toutes les applications de Microsoft Office, en particulier Excel ;
  • Capacité et volonté de prendre des responsabilités ;
  • Un sens élevé de l’intégrité ;
  • Certifications comptables ou en audit ou par exemple CPA/ACCA/CIA et CISA sont considérés comme un avantage.

Les personnes intéressées sont invitées à déposer leur candidature (CV+LM) en Anglais, au plus tard le 15 Avril 2024.

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